物业公司保安培训（物业公司保安培训内容）

1. 保安岗前培训内容有哪些
2. 地铁安保培训内容
3. 保安服务条例第4条

保安岗前培训内容有哪些

根据保安在物业公司工作的不同阶段，可将针对保安人员的物业管理培训分为保安岗前培训、保安岗中培训和保安发展培训三类。

岗前保安培训应为新人职的保安人员提供有关物业管理企业的各种基本情况，帮助保安人员尽快了解熟悉工作环境，初步掌握岗位工作技能，增强对新工作环境的适应能力，了解公司的企业文化、价值观和行为模式， 树立较好的纪律观念，提高安防员的士气和忠诚度。

保安岗前培训内容主要包括：公司基本情况、人事管理制度、物业公司文化、物业管理基本知识、保安管理规章制度、保安岗位知识、素质修养。

地铁安保培训内容

地铁安保的培训内容包括工作职责、操作准则、应急处理、物品检查等方面的知识。

安保人员需要熟悉地铁规章制度和安全管理制度，掌握地铁安全技能并合理运用，提高应急处理能力，有效预防和处理各种突发情况。

此外，还需掌握有关物品禁止携带和安全检查的规定，熟悉应用安全设备的方法和技巧，保障地铁内外环境安全。

主要培训防暴防恐等安全方面知识，确保地铁安全运营

保安服务条例第4条

第一条　为了规范保安服务活动，加强对从事保安服务的单位和保安员的管理，保护人身安全和财产安全，维护社会治安，制定本条例。

第二条　本条例所称保安服务是指：

（一）保安服务公司根据保安服务合同，派出保安员为客户单位提供的门卫、巡逻、守护、押运、随身护卫、安全检查以及安全技术防范、安全风险评估等服务；

（二）机关、团体、企业、事业单位招用人员从事的本单位门卫、巡逻、守护等安全防范工作；

（三）物业服务企业招用人员在物业管理区域内开展的门卫、巡逻、秩序维护等服务。

前款第（二）项、第（三）项中的机关、团体、企业、事业单位和物业服务企业，统称自行招用保安员的单位。

第三条　国务院公安部门负责全国保安服务活动的监督管理工作。县级以上地方人民政府公安机关负责本行政区域内保安服务活动的监督管理工作。

保安服务行业协会在公安机关的指导下，依法开展保安服务行业自律活动。

第四条　保安服务公司和自行招用保安员的单位（以下统称保安从业单位）应当建立健全保安服务管理制度、岗位责任制度和保安员管理制度，加强对保安员的管理、教育和培训，提高保安员的职业道德水平、业务素质和责任意识。

第五条　保安从业单位应当依法保障保安员在社会保险、劳动用工、劳动保护、工资福利、教育培训等方面的合法权益。

第四条 保安服务公司和自行招用保安员的单位（以下统称保安从业单位）应当建立健全保安服务管理制度、岗位责任制度和保安员管理制度，加强对保安员的管理、教育和培训，提高保安员的职业道德水平、业务素质和责任意识。

【释义与适用指导】本条是关于保安从业单位制度建设以及保安员素质建设的原则规定。

制度建设具有根本性、稳定性和长期性的特点。管理制度和岗位；责任制度属于从业单位的基本制度，对其认真制定和落实，有利于实；现对保安从业单位和保安员的有效管理，实际上是对法律法规的补充完善和有效延伸。因此，本条例规定，保安从业单位应当建立健全保安服务管理制度、岗位责任制度和保安员管理制度。

加强保安服务管理、教育和培训，是保安从业单位应当履行的法定职责，对于提高保安员的职业道德水平、业务素质和责任意识具有重要的促进和保障作用。在这方面，国务院有关部门颁布了一系列规范性文件。例如，公安部颁发了《保安培训机构管理办法》、《保安员培训教学大纲（试行）》、《保安服务操作规程与质量控制》，教育部、公安部、原劳动和社会保障部联合颁发了《关于实施中等职业学校保安服务业紧缺人才培养培训工程的’通知》，都提幽了要进一步加强保安员的管理、教育和培训。保安从业单位要认真落实本条例和其他有关规范性文件的规定，加强对保安员的管理、教育和培训，进而提高保安员的职业道德水平、业务素质和责任意识。

本条例规定加强对保安员的管理、教育和培训，目的在于提高保安员的职业道德水平、业务素质和责任意识。提高保安服务质量，直接依赖于保安员的职业道德水平、业务素质和责任意识。良好的职业道德水平是保安员从事保安工作的基础和前提，优秀的业务素质盲接关系保安服务质量的高低，保安员有无严格的责任意识，对于提高保安员的职业道德水平和业务素质，具有决定性的影响和不可缺少的作用。保安从业单位在加强保安员队伍素质建设方阿责无旁贷，应当严格进行管理、教育、培训。

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